&bsp;联盟格局&bsp;
年月日时分，旧劳资协议正式到期。
新一轮的谈判也是从月号开始谈判，新赛季临近，可是劳资双方现在也是就劳资协议这问题谈不拢。
劳资谈判说白了也就是这么一个事情，老板觉得球员工资太高了，付出跟得到不成正比，而且，现在美国经济不景气，经济危机，现在球队也是赚不到钱，为了让球队经营下去，你们这一些做球员少拿些钱来维持一下球队，不然，球队没有利润也是经营不下去了，到时候，你们不单单只是少拿点工资了，不是美金变成了美金了，而是没钱了，到时候你们拿什么养家糊口啊。
而在劳务方，则是认为我们那为你们打工，我们是拿着生命去打工，这些钱是我们该得的。不增加也就算了你们还削减我们的工资，你们这不是开玩笑嘛？现在的工资除去税务之外，能到手能有多少钱呢？我们要不要混了，拼死拼活，也就这点钱，那还玩毛线啊。还不如在家休息。
还有则是说金融风暴是风暴，这关我什么事情啊。我们这边只知道拿钱干活，不拿钱没法干活。
劳务方要求其实也是极为地合理。
毕竟篮球运动员，其实，也不单单只是篮球运动员，但凡是运动员都是吃青春饭的。而在联盟之中，大多数都是靠工资吃饭，像我们所知道广告代言，耐克、阿迪达斯等等品牌的代言费，除了詹姆斯科比等少数几个超巨可以拿到之外，谁还可以拿到呢？
本身来说，球员也是靠这几年青春在吃饭，当然，这里所说是大部分。比如说，老板说要求减少球员合同年限，减少合同年限这个对于老板来说是减少了风险增加了利润，可是，对于球员来说呢？
可是合同年限减少，对于经常有受伤之虞，且很可能会导致职业生涯报销的球员而言，年限短就意味着自己缺乏保障。而取消伯德条款、老将特别条款等，从道德上而言更是说不过去，要知道联盟之中有差不多名球员，真正可以打出来的其实也才十来二十个，剩下的也全部都是一些配角，你这样子减少，那样子减少，那么我拿什么来保障自己的生活呢？
自然，只要是人都趋利避害，没有所谓的对与错，只是利益厚与薄而已。
人都是在为了自己的利益。
而在劳务双方中，代表人物则是ba总裁斯特恩。
为了这事，他也是忙得焦头烂额，谁都睡都睡都睡不着。
ba主席斯特恩，服务于支球队的老板，一直都以老板的利益出发，但凡是有一点点伤害到球队老板利益的事情，他这个位置可是都难保，考虑事情绝对是不能够马虎，得要面面俱到。