值得一提的是，夏天之所以被人低估，倒不是因为别人智商低。
而是在七零年代到九零年代，计算机界正是群雄争霸的时代。
操作系统界，就有微软的indos，ib的aix，at≈t的unix、苹果的ac-os，太阳微电子的sun-os等等。
微处理器界，除了英特尔、ad的之外，还有ib、摩托罗拉、惠普、苹果、太阳微电子等等公司。
以上可以看出，多家公司都是走软硬件合一的道路。
在这种情况之下，夏天所做的一切并不出奇，再加上他又一直刻意保持低调，所以更让人低估了他的实力。
……
就在全球的计算机发烧友都为genius系统而疯狂，并且在兴趣、理想与利益的诱惑之下，开始投入到系统和应用的研发之中时，夏天也没有闲着。
他一方面让天才实验室继续genius系统的研发，一方面将所有得研发资料打包带回内地，让内地分公司的科研团队尽快将它汉化。
天才实验室原本在全球计算机界是籍籍无名的，但是自从推出genius操作系统之后，它一下子就扬名世界，并成为全球电脑发烧友的圣地。
很多计算机界的大牛，原本对于加盟天才实验室没什么兴趣，现在也都纷纷选择加盟，让天才实验室的科研团队一下子从三十五人扩展到了两百六十八人，让它的科研能力大大增加。
不过人员的增多，也带来很多问题。
一是每个人的专业能力不同，要拧成一股绳倾力协作，就必须协调好每个人的岗位。否则乱成一团，反而会造成研发速度的下降；
二是要制定正确且合理的研发目标，让所有人都知道该朝哪个方向努力。不然没头苍蝇似地瞎干，最终只能是原地踏步，空耗资源。
所以这就不仅需要引入专业的管理人才，还需要具有前瞻性的技术带头人，并要引入合理的奖惩制度等等。