段云并没有长篇大论的发言，但他的讲话却被会议始终热烈🟈🛉🟈🛉的掌声打断了好几次，而当会议结束的时候，所有人都站起身子为段云鼓掌，场面显得非常热烈。
这样的情景让秦刚以及朱军📥海看到了段云在这🌒⚌个厂里的威望和受欢迎的程度，也让他们明白了段云在劳动服务公司是不可取代的人物。
不过段云对这一切表现都很坦然，因为他心里知道，自己就属于如此受欢迎，并不🗢是因为自己有多了不起，而是因为厂里的职工都希望段云能给他们带来更多的福利。
官复🛶原职之后，段云第1件事儿就是去♱🌉☴车间维修了那台渗碳炉，在他的指挥下，只用了不到一个上午的时间，这台渗碳炉就已经恢复了运转，热处理工艺重新得到了强化。
修完设备之后，段云下午又召开了职代会，将之前徐亮更改的奖金制度重新恢复到自己以前的设置的奖励标准，🃘这无疑让全厂上下的时空皆大欢喜。
而最鼓舞人士气的是段云终于将修建好职工家属楼的方案提上日程，随着厂里第1批出口变数箱顺利交货拿到了省厅补助的货款，厂里现在已经有了将近400万的资金，而段云拿出其🛎🛏中的100多万准备修建第1期的🐑家属楼。
劳动服务公司厂区不远处就有一片大集体的地皮，👩以前是长满荒草的大野地，段云再次联系到了电建一公司土建队，对这片大野地进行了🃣🙥勘测和设计。
段云之前已经🚁和电建一公司土建队合作过多次，工程款到位🟈🛉之后，电建一公司机运站立刻派出🖤🔣了三辆日本进口的t2000推土机，只用了不到两天的时间，就将这片荒草杂生，满是碎石和坟堆的大野地推成了一片平地，并迅速在上面画好了地基所在的位置。
随着职工家属楼地基的开挖，劳动服务公司这边职工的士气变得异常高涨，分房排名考核再🛅🚀🐐次出现在了厂区的宣传栏，以至于以往最懒的工人，也都开始踊跃加班，以至于段云官复原职第2天起，劳动服务公司这边的车间就开始变得一片火热，很多工人主动加班到晚上10点以后，车间厂房一片灯火通明。
恢复奖金制度，分房纳入日程，劳动服务公司这边的生产效率也开始大幅提升，徐亮在的时候每天能生🏊产25~35台左右变速箱，而段云到来后，这个产量迅速翻了倍🍪，每天稳定生产在60台左右，这个生产效率甚至比之前段云在任的时候还要高。
如果按照这个进度生产下去的话，那🚂🐧么劳动服务公司提前交付全部外贸订单是板上钉钉的事情。
生产抓上去以后，段云和省厅打好招呼之后，亲自坐火车🎙前往了太原，将那5名大学生重新招了回去。
只用了不到一周的时间，段云的重新恢复劳动服务公司这边的生产秩序，轻工局那边也不再对段云工作有任何的干扰，并且还向省厅写报告，对段云给予了💎🐱🃨表扬，这也就意味着段云之前和朱军海的僵局彻底化解，双方终于走向了双赢。
劳动服务公司新产品开发再次💼提上了日程的，段云自掏腰包给这5个人每个月多50块钱的奖金，另外之前2000元和小洋房的重奖承诺依旧有效，也正是因为如此优厚条件，贾志强孔静等人这才重新回到了劳动服务公司，而且个个显得干劲十足。
时间一⛝🛖晃很快就到了4月初，段云终于收到了市局的通知，让他今年继续参加广交🗢会。